隨之現代科學技術的發展，用計算機來開展考勤管理系統的管理方法也變成智能化公司運行必不 能少的一部分。過去人們的考勤管理工作中全是人工服務進行的，不但奢侈浪費了許多的人力資源跟人力物力，并且沒法確保其精確性和清晰度；給公司的管理產生了很多的麻煩。如今運用工時管理系統來管理方法人們的考勤管理工作中，大幅度降低了工作員的勞動量，提升了工作效能，使原 本繁雜和枯燥乏味的工作中越來越簡易而輕輕松松了。
 
 電子信息技術非常是數據庫系統的發展趨勢為公司創建信息管理系統，乃至對更改管 理觀念起著無法估量的功效。實踐經驗信息科技已在公司的管理方面飾演變重 要的人物角色。 工時管理系統中包括了職工的基本資料（名字、性別、隸屬單位等），查尋職工的基本資料，可依據職工的實際工資狀況或具體的出勤率狀況查詢職工的基本資料等；此外也有密碼重置和協助表明的作用。

 根據工時管理系統人們能非常容易地對公司職員的信息內容有一個基礎的掌握，能夠很便捷地了解職工的出勤率狀況，根據對職工出勤率 信息內容的掌握，就能測算出職工的實際工資。一切的統計分析和測算都電子計算機委托管理方法了，工時管理系統對公司的合理性管理方法具有了挺大的功效，它為企業技術創新的基本建設拉響了頭炮，公司的信息化規劃已變成當代每個公司發展的必須。

 隨之電子計算機產業鏈的快速發展趨勢，計算機已普遍的運用于信息化管理、文本編輯、協同設計、輔助課堂教學及大家的生活起居中。工時管理系統主要用于公司考勤管理的一系列有關工作中的管理方法，本系統軟件的創建使考勤系統更為規范性、專業化，查尋方式更為便捷化。另外，工時管理系統都是保持公司管理創新和信息化管理的關鍵內容。 近些年，隨之公司規模的慢慢擴大，人工服務撰寫的方法早已不可以考慮這般巨大的數據庫。以便更強的融入信息化時代的精確性，一個利用軟件來保持考勤系統工作中的系統軟件將必定問世。

 工時管理系統的開發設計目地是使公司的考勤系統方式從手工制作紀錄轉化成信息化管理，為考勤系統工作人員排憂解難標準。對公司考勤系統的具體情況開展調查以后，開展詳盡的需求分析報告，對目前的管理機制開展改善，開發設計出一套新式的智能管理系統，從這當中理解系統軟件開發的觀念，把握系統軟件開發的步驟和方式。隨之信息管理系統的逐步完善，公司的管理將愈來愈取決于信息化管理的管理方法。因此系統軟件開發將緊緊圍繞考勤管理工作中的具體情況，使之能快速融入企業經營管理的必須。