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HR人力資源管理系統(tǒng)– 如何選擇?

HR人力資源管理系統(tǒng)– 如何選擇?

身為HR的你,是否為了要更換HR人力資源管理系統(tǒng),或是選購「差勤」、「薪資」系統(tǒng),花了很多時間在搜集資料,卻還是一籌莫展呢?
選擇一套適合的「HR人力資源管理系統(tǒng)」,對于公司、HR,

運(yùn)用定制化HR人事管理系統(tǒng),強(qiáng)化企業(yè)發(fā)展!

運(yùn)用定制化HR人事管理系統(tǒng),強(qiáng)化企業(yè)發(fā)展!

因此,當(dāng)企業(yè)想通過系統(tǒng)將人力資源運(yùn)用到最佳經(jīng)濟(jì)效益,HR 系統(tǒng)就是一套能幫助企業(yè)人資進(jìn)行「人力資源管理」的智慧化工具,協(xié)助企業(yè)達(dá)到人才「選(招募)、用(績效)、育(培訓(xùn))、留(發(fā)展)」

2021年最新人力資源管理eHR系統(tǒng)軟件排名!企業(yè)都在看

2021年最新人力資源管理eHR系統(tǒng)軟件排名!企業(yè)都在看

  2021年最新人力資源管理eHR系統(tǒng)軟件排名!目前市面上的人力資源管理系統(tǒng)軟件非常多,到底有哪些好用又靠譜呢?今天為大家整理一下國內(nèi)好用的人力資源管理系統(tǒng)軟件排名,可以

究竟什么是企業(yè)HR人力資源管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型?

究竟什么是企業(yè)HR人力資源管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型?

  什么是企業(yè)HR系統(tǒng)的數(shù)字變革?  數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一個過程,也是一個結(jié)果。這是革命性的變化,也是進(jìn)化現(xiàn)象。除了數(shù)字化之外,技術(shù)為中心的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變,還需要組織文化和思維方式的

企業(yè)如何選型HR人事管理系統(tǒng)?

企業(yè)如何選型HR人事管理系統(tǒng)?

  一、國內(nèi)外HR人事管理系統(tǒng)優(yōu)缺點(diǎn)  市面上標(biāo)準(zhǔn)化 HR系統(tǒng) 最多,如(SaaS HR系統(tǒng),優(yōu)點(diǎn):價格低、部署快、即買即使用,無任何流程。SaaS HR系統(tǒng) 缺點(diǎn):適配性低、流程不符合企業(yè)、

為什么百分之90的企業(yè)都是選擇私有云部署,剩下的百分之10選擇的是云端部署?

為什么百分之90的企業(yè)都是選擇私有云部署,剩下的百分之10選擇的是云端部署?

一、為什么說百分之90的企業(yè)都是選擇私有云部署?私有部署既企業(yè)常說的本地部署或者是部署到企業(yè)服務(wù)器上的意思,就是將CRM客戶管理、HR人力資源、OA移動辦公、項目管理、供應(yīng)

3分鐘帶你完全了解“無代碼搭建crm、OA、HR等平臺”是怎么樣的!

3分鐘帶你完全了解“無代碼搭建crm、OA、HR等平臺”是怎么樣的!

  任何人、事物都是有局限性,即使是“無代碼”也是有其局限性。直觀意義而言,無代碼開發(fā)就是軟件開發(fā)者無需通過手工編碼一樣可以達(dá)到目標(biāo)需求的一種軟件開發(fā)方式

口碑好的hr軟件系統(tǒng)推薦

口碑好的hr軟件系統(tǒng)推薦

  近段時間以來HR軟件系統(tǒng)受到市場需求的驅(qū)使,憑借著一路的披肩斬魔,可謂是好不熱鬧。今去年,就有不數(shù)百家大大小小的企業(yè)進(jìn)入HR軟件市場,那么在這些新入的HR系統(tǒng)供應(yīng)商和以往

HR人力資源管理系統(tǒng)是saas部署好?還是本地化部署好?

HR人力資源管理系統(tǒng)是saas部署好?還是本地化部署好?

  其實現(xiàn)在市面上有兩種模式的HR人力資源管理系統(tǒng):saas和本地化部署。 這兩種軟件在企業(yè)應(yīng)用上有優(yōu)劣,企業(yè)在了解清楚后,可以選擇適合企業(yè)自身發(fā)展需要的系統(tǒng),繼而讓企業(yè)更好

量身定制hr管理平臺解決方案

Teamface可按需定制,針對性強(qiáng),無需改變企業(yè)現(xiàn)有流程,減少多余環(huán)節(jié),功能/流程隨時修改,靈活性極強(qiáng),長期使用也無憂

01 / 招聘管理

多渠道簡歷一鍵收集,支持人工導(dǎo)入,實現(xiàn)一站式集中管控
Web表單可制作朋友圈推廣H5頁面,招聘信息自動匯入Teamface系統(tǒng),實現(xiàn)無紙化辦公
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02 / 面試管理

自動關(guān)聯(lián)人才簡歷,面試邀請一鍵郵件發(fā)送
手機(jī)智能提醒面試時間,面試結(jié)果及時反饋
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03 / 入職管理

在線完成入職登記,智能導(dǎo)入企業(yè)花名冊,迅速融入團(tuán)隊
通過知識庫進(jìn)行新人入職培訓(xùn),了解企業(yè)文化+制度
自動跟蹤員工在企業(yè)的入轉(zhuǎn)調(diào)離等狀態(tài)信息
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04 / 考勤管理
支持定位、固定Wifi、外出拍照等多種打卡模式
可一鍵查看每日/每月出勤狀態(tài),團(tuán)隊出勤情況
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05 / 績效管理

支持多角度人員績效評估考核,考核結(jié)果自動匯總
智能生成員工成長軌跡,培訓(xùn)提升有理有據(jù)
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06 / 薪酬管理

支持多種薪資結(jié)構(gòu)和稅率政策,自動關(guān)聯(lián)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離狀態(tài)
自動匹配考勤信息,一鍵自動算薪,即快又準(zhǔn),且支持手機(jī)推送
支持多類工資報表一鍵生成及導(dǎo)出,擺脫Excel的低效繁瑣工作
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07 / 員工管理

員工資料檔案全程記錄,統(tǒng)一管理,一鍵查詢,隨時調(diào)用
員工勞動合同狀態(tài)實時跟進(jìn),到期提醒續(xù)簽或中止
生日/節(jié)日智能提醒送祝福,定期關(guān)懷,提高員工歸屬感+忠誠度
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07 / 資產(chǎn)管理
支持批量導(dǎo)入、自助填寫、導(dǎo)出,管理更輕松
可為每個資產(chǎn)創(chuàng)建唯一身份條碼標(biāo)簽,靈活打印,快速查詢
可提供資產(chǎn)到期提醒,借還時間到期提醒及庫存上下線預(yù)警
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hr管理平臺專屬佳部署方式

用戶可自由選擇專屬適合企業(yè)實際情況的部署方案

Teamface  一站式定制服務(wù) ,等你來體驗!

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一體化平臺

一站式管理,無需切換系統(tǒng) 無信息孤島,數(shù)據(jù)互聯(lián)互通 無需重復(fù)操作,提高工作效率

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0代碼定制

無需代碼開發(fā),系統(tǒng)全模塊化 拖拉拽搭建,所見即所得 即搭即用,快速高效

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0使用門檻

會鼠標(biāo)就能搭:拖拉拽 會打字就能改:自定義 一看就能上手:簡單易用

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完全自定義

字段/功能/流程/應(yīng)用 圖片/顏色/風(fēng)格/logo 企業(yè)規(guī)模/行業(yè)/場景/個性化需求

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靈活拓展

隨時修改流程/應(yīng)用 提供豐富的API接口 可自由拓展第三方應(yīng)用

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海量應(yīng)用

2000+個自定義模塊 可組合576種企業(yè)應(yīng)用 覆蓋85%以上的行業(yè)應(yīng)用

全面掌握用工成本
員工價值清晰可見
有利于做出正確決策和改善企業(yè)管理方針

輕松查看HR各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表并分析
挖掘員工價值
為企業(yè)用工提供優(yōu)化建議

系統(tǒng)自動統(tǒng)計考勤
核算績效,篩選高質(zhì)量簡歷
提高工作效率,輕松管理員工檔案

手機(jī)一鍵打卡考勤信息一目了然
審批在線提交信息實時獲取
工作匯報隨時隨地在線提交

hr管理平臺案例展示
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2017-05-26
2000年成立,80+人中型企業(yè)
生產(chǎn)制造行業(yè)
“引入專業(yè)的系統(tǒng)管理工具提高效率,是韓科工具選型初衷。在對比研究了市面上的工具,綜合考慮業(yè)內(nèi)口碑、產(chǎn)品體驗以及本地化的服務(wù)與技術(shù)支持等因素后,我們還是選擇了Teamface。”

 
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2018-05-13
2010年成立,200+中型企業(yè)
人力資源服務(wù)行業(yè)
“Teamface·企典將人才管理做到更加數(shù)字化、科學(xué)化,幫助我們節(jié)省了大量的人力和時間。不僅如此,各個模塊都可以按照我們自己的情況靈活定義,完美詮釋了新-代SaaS系統(tǒng)的強(qiáng)大。”

 
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2019-04-21
2000年,220+人中型企業(yè)
生產(chǎn)制造行業(yè)
“非常感謝Teamface!為什么麟基偉業(yè)要加大力度的推進(jìn)信息化?目的是以客戶為中心,提高我們自身的管理模式,提升我們生產(chǎn)計劃的管理方式,為用戶提供即時性的服務(wù)。”

 
熱門專題
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咨詢熱線:130-0881-1115

總部地址:深圳市深南大道深南花園B棟裙樓508
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